Entre ações apoiadas por meio de leis de incentivo fiscal em Santa Catarina estão fundos de amparo à criança e ao idoso e iniciativas nas áreas de esporte e educação

A Irani, uma das principais indústrias nacionais de papel e embalagens sustentáveis, direcionou, por meio de leis de incentivo fiscal, R$ 4,5 milhões com o objetivo direto de beneficiar as comunidades em que está presente. Esse montante representou um aumento de 41% em relação aos R$ 3,2 milhões distribuídos em diversos projetos que foram realizados ao longo do ano passado.

No total, 37 iniciativas que serão realizadas em 2024 foram selecionadas para receberem os aportes, tendo como critério de escolha o alinhamento com a Política de Sustentabilidade e os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU. Os projetos apoiados beneficiarão todas as comunidades onde a empresa opera, abrangendo os Estados de Santa Catarina, Minas Gerais, São Paulo e Rio Grande do Sul (veja ao final lista completa de entidades beneficiadas) 

“Com o intuito de maximizar o impacto positivo da Irani onde temos plantas industriais, consideramos na escolha dos projetos o alcance de beneficiados e o alinhamento com a nossa Política de Sustentabilidade. Especificamente na alocação de recursos nos fundos da infância e do idoso, incorporamos como critério o índice de desenvolvimento humano municipal”, destaca o diretor-presidente da Irani, Sérgio Ribas.

Entre os diferentes projetos que foram continuados está o Sabe o Lixo? Virou Arte!, que voltará a realizar apresentações e atividades nos municípios gaúchos e catarinenses de Vargem Bonita, Ponte Serrada e Irani (SC), Balneário Pinhal e São José do Norte (RS). 

“Este foi um dos projetos que, além de receber novamente o apoio da companhia, será ampliado para as localidades de Catanduvas, em Santa Catarina, e Tavares e Mostardas, no Rio Grande do Sul. Em 2023, as atividades do Sabe o Lixo? Virou Arte! beneficiaram mais de 2 mil alunos e professores, com grande receptividade das comunidades à proposta de unir arte, cultura e educação ambiental, cujos aprendizados os estudantes depois aplicam em suas casas e nas comunidades onde vivem”, explica Fabiano Oliveira, diretor de Pessoas, Estratégia e Gestão.

Abaixo, veja as entidades apoiadas com projetos catarinenses:

Santa Catarina

• Investimentos foram concentrados em 11 fundos municipais ligados a infância e outros 8 destinados a melhorar a qualidade de vida dos idosos em Água Doce, Campos Novos, Catanduvas, Concórdia, Erval Velho, Herval d'Oeste, Irani, Joaçaba, Luzerna, Ponte Serrada e Vargem Bonita.
• Projeto Formando Atletas e Cidadãos (Associação de Pais e Amigos do Voleibol), de Concórdia
• Geração Handebol (Associação Desportiva e Cultural – ADRECHA) – Joaçaba, Herval e Luzerna
• Escolinhas de Base (Associação Joaçaba Esporte e Cultura)
• A Busca por Novos Talentos Continua (Associação Joaçabense de Voleibol)
• Oficinas de Arte da Sociedade de Cultura Artística de Joaçaba e Herval d'Oeste
• Notas para Vida - Joaçaba, Erval Velho e Catanduvas (SC), com a realização de apresentações de música em hospitais. 
• Sabe o Lixo? Virou Arte! apresentações teatrais e atividade em Vargem Bonita, Catanduvas, Ponte Serrada e Irani (SC)
• Concórdia Mais Futsal (Associação Concordiense de Futsal)

Sobre a Irani

Fundada em 1941, a Irani Papel e Embalagem é hoje uma das líderes do setor de embalagens sustentáveis no Brasil. Controlada desde 1994 pelo Grupo Habitasul, tradicional grupo empresarial da região Sul do país, produz papéis para embalagens, chapas e caixas de papelão ondulado, além de resinas naturais de pinus, breu e terebintina, assegurando o fornecimento de produtos de matéria-prima renovável com alta qualidade. Alinhada às boas práticas da economia circular, tem produção integrada às florestas próprias e utiliza energia autogerada. Conta com unidades produtivas localizadas em Vargem Bonita (SC), Santa Luzia (MG), Indaiatuba (SP) e Balneário Pinhal (RS), além de responder pela gestão de florestas em Santa Catarina e Rio Grande do Sul. Com escritórios em Porto Alegre (RS) e Joaçaba (SC), tem em seus quadros mais de 2.300 colaboradores.